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葉銀華》去家族化一定好？
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陽明交通大學資管與財金系教授葉銀華於《聯合報》撰文指出，一些有經營權爭議或家族傳承的公司，提出要走專業化經營的路線。而在探討家族企業的發展，很多評論不約而同提出「去家族化」的建議，亦即將經營權交給專業經理人。然而，此項建議太過簡化與平淺，值得進一步探討。
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葉銀華》公司治理的問題 仍然存在！
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陽明交通大學資管與財金系教授葉銀華於《聯合報》撰文指出，公司治理的問題，主要涉及大股東或管理階層是否為了自身的利益，而動用公司的資源。這些問題的本質一直存在，只是手法日新月異而已。
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金管會鬆綁募資限制 鼓勵企業併購製造業
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金管會配合創新板與戰略新板將在第三季開板，宣布將修正6項法規及5項函釋，其中將鬆綁企業募資限制，允許帳上有大額現金的企業欲進行公司併購，可採現金搭配發行股票方式進行，但僅限於100％收購、且排除無實體生產的投資公司，以促進實體經濟發展。
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鴻海研究院今揭牌 六大亮點一次看
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鴻海研究院今（4）日於台北市鴻海內湖大樓舉行揭牌儀式，由鴻海科技集團（2317）董事長暨鴻海研究院院長劉揚偉親自主持，國發會龔明鑫主任委員、鴻海科技集團郭台銘創辦人以及黃秋蓮總財務長等人共同與會揭牌。今日活動六大亮點一次看！
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施振榮》王道與組織理財
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宏碁集團創辦人／智榮基金會董事長施振榮，以社會企業家為職志，近年積極投入推廣「王道」理念與思維。29日於《經濟日報》撰文指出，王道的精神就是要追求創造價值、利益平衡，如此才能永續。就連個人或組織的理財，也要充分發揮王道精神，考慮所有利害相關者的利益平衡，才能找到創造價值的空間。
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