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促進中高齡就業 修法要更彈性
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編按：東華大學法律系副教授張鑫隆指出，中高齡勞工（45歲以上未滿65歲）較有工作經驗，但普遍薪資較高，所以對一般雇主而言，當然希望採用年輕又低薪、且效率較高的勞工，因此尤其是50歲以上中高齡的勞工就業比較難也是事實，因此對於《中高齡者與高齡者就業促進法》通過的鬆綁，包含讓高齡者（65歲以上）勞工可與雇主簽訂定期契約。
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最夯的新興公司怎麼來的？
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網路經濟興起帶動服務業創新，在科技產業的應許之地──美國矽谷，誕生了一批未上市但市值超過100億美元的傳奇性新公司，隨著智慧型手機的普及，將用戶拓展至全世界。依《經濟學人》雜誌上月調查，市值前四大美國新創公司分別為：網路叫車服務的Uber、旅遊住宿平台Airbnb、相片分享APP業者Snapchat，以及專研大數據資料的Palantir。
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走訪萬華在地店家，看見「土會黏的艋舺」如何社區共好
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本篇文章訪談了三個萬華在地店家，聆聽他們在本業之餘，如何為地方貢獻心力，透過他們的故事，帶你看見人們口中「土會黏的艋舺」，如何由地方生活為根基，堆疊成深厚的人文與歷史場域。
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在困境與危機中做決策：學術、政治與領導的糾葛
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一位教育改革者親臨第一線的觀察及建議，
前教育部長黃榮村最深切的省視與沉思！課綱爭議、高教困局、領導迷航……
面臨歧路，我們更需要深刻而精確的思索與決斷。
回顧端詳，是為了在風雨交加的時刻，沉著前進。
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楊國樞文集
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楊國樞文集蒐羅先生一生有關中國國民性、個人現代化、華人本土心理研究、孝道與家庭、成就動機、社會取向自我、華人人格理論等重要學術論著，與縱論政治改革、社會文化革新、心理調適之時論文章。
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