新聞導覽
劉遵義：台灣高等教育 培育不出愛因斯坦
台灣的大學院校50年前是菁英教育，及至今天的百分之百入學率，已讓大學教育成為「普級教育」，中研院院士、香港中文大學講座教授劉遵義今天指出，台灣高等教育界一定要好好想一想，要對這群年輕世代「教什麼」，把昔日5％入學率的教學方法用在現在100％的入學率，就不是訓練愛因斯坦的適當方法。
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藥師宅配到府 創新社企開啟產業新藍圖
政昇處方宅配藥局創辦人王照允說：「很難想像，坪林地區沒有藥局，只有一間衛生所，而整個三芝只有四家藥局，都擠在同一條街上。」經濟蓬勃發展的時代，使得城鄉分配越顯不均，都市車水馬龍，生活機能便利且完善；偏鄉地區往往幅員廣大，民眾卻無法獲得同等待遇。
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台灣「閒人」破百萬中的世代不正義
根據行政院主計總處的調查，台灣「賦閒人口」破百萬人，有人賦閒是中高齡失業、境況悲慘；有人賦閒是「周休7日，月領7萬」，快樂無比。兩者天壤之別的差距中，藏著的就是台灣嚴重的世代不正義。
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社論－面對挑戰確立台灣領導品牌
隨著兩岸交流的愈趨密切，邇來有關兩岸產業從互補、合作轉向齟齬、競爭的情事也是時有所聞。單以過去10天來，見諸媒體報導的相關訊息，包括大陸半導體廠來台以5倍薪水搶人，探親陸客深入各地茶園拍攝種茶、製茶流程，以及聯發科舉發前人事主管涉嫌助大陸對手高薪挖角等，恰如冰山一角的浮顯目前兩岸產業之間既合作又競爭的特異現象。
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剝削基層、木馬屠城 農陣：農業外勞掏空農村！
日前農委會主委陳保基於立院接受質詢時，明白表示農委會「將與勞委會研議引進農業外勞」，並計劃於明年1月開始試辦。我們認為，如此思維不啻彰顯了農委會長期漠視農村在地就業、一味向資本家傾斜、忽視小農多樣化生產之永續意義的短視心理。
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吸引國際創業人才 江揆拍板鬆綁法規
行政院長江宜樺已核定國發會提出的「HeadStart Taiwan創業拔萃方案」，將以法規鬆綁、打造創業群聚園區及加強國際接軌等3大策略，改善創業環境，推升下一波經濟新動能。
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勞動人口動態預見未來人才需求
德國工商會在德國技職教育系統中扮演重要的角色，對於德國各地的人口動態統計數據在人才需求的預估應用，精準程度令人佩服。精確預估產業人才需求，是人才培育及發展的重要指引，需要深入瞭解人才供需的動態分析和概況，資料的調查和搜集方面，需要業者配合，詳實提供員工的年齡、年資、數目、工作項目以及專長技能等相關資料，才能全面性的揭露勞動力需求的樣態，未雨綢繆以適時調整人才培育方向。
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被低估的台灣人才 競爭力下降的企業
監察院調查青年薪資問題，結果很悲傷，6成不到30K；但同時我們看到台灣成為包括中國在內的亞太國家最愛的人才庫。這之間顯露的就是國內專業人才市場價值的低估，及因此導致的企業競爭力下降的危機。
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